社保与五险一金有什么区别_2021年的残疾证有哪些好处

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大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于十三五科技创新减免税政策的问题,于是小编就整理了2个相关介绍十三五科技创新减免税政策的解答,让我们一起看看吧。

社保与五险一金有什么区别?

社保与五险一金有什么区别?

马克思有句名言:“对和谐之美的追求是人类的本能”,的确,和谐之美是人类共同的向往,而构建社会主义和谐社会是我党和全国人们共同的追求。

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习近平主席在党的十九大报告进一步明确提出,要把我国建设成为富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国。社会主义和谐社会是人类孜孜以求的一种美好社会,这是党和国家不懈追求的一种社会理想,也与大教育家孔子所追求的的和谐与有序理想社会一致的。而社保与五险一金的社会规章制度不断规范,不断落实,不断完善,这无疑成为了建设社会主义和谐社会的重要保障。

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那社保与五险一金又有什么不同呢?两者之间的差异主要体现在以下几方面。

1、概念不同。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称。

2、范围不同:社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。而五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。2016年3月23日“十三五”规划纲要提出,将生育保险和基本医疗保险合并实施。 “五险一金”或将变为“四险一金”,有些大型企业会为员工购买福利,如人身意外险、重大疾病保险。

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住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。住房公积金由两部分组成,一部分由职工所在单位缴存,另一部分由职工个人缴存。职工个人缴存部分由单位代扣后,连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。职工在职期间必须不间断地按规定缴存,除职工离职退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外,不得中止和中断,这体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。住房公积金用于住房消费支出的个人住房储金。单位及个人的缴存比例在5%~12%自行选择,个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。

2021年的残疾证有哪些好处?

在国家的“十三五”加快残疾人小康进程规划纲要中,对残疾人2021年进入小康社会做了宏伟蓝图。

2021年实现残疾人小康,残疾人民生兜底保障重点政策如下:

1.最低生活保障制度

将符合条件的残疾人家庭及时纳入最低生活保障范围。

生活困难、靠家庭供养且无法单独立户的成年无业重度残疾人,经个人申请,可按照单人户纳入最低生活保障范围。

2.困难残疾人生活补贴制度和重度残疾人护理补贴制度

为低保家庭中的残疾人提供生活补贴,有条件的地方可逐步扩大到低收入残疾人及其他困难残疾人。

为一级、二级且需要长期照护的各类重度残疾人提供护理补贴,有条件的地方可扩大到非重度智力、精神残疾人或其他残疾人。

3.残疾儿童康复救助制度

逐步实现0—6岁视力、听力、言语、智力、肢体残疾儿童和孤独症儿童免费得到手术、辅助器具适配和康复训练等服务。

4.残疾人基本型辅助器具补贴

有条件的地方对残疾人适配基本型辅助器具给予补贴。

5.贫困残疾人家庭无障碍改造补贴

有条件的地方对贫困残疾人家庭无障碍改造给予补贴。

6.困难残疾人社会保险个人缴费资助

对符合条件的贫困和重度残疾人参加城乡居民基本养老保险、基本医疗保险个人缴费予以资助。

7.重度残疾人医疗报销制度

积极做好符合条件的重度残疾人医疗救助工作,鼓励地方探索提高重度残疾人大病保障水平,完善残疾人医保结算、救助流程。

8.盲人、聋人特定信息消费支持

对盲人、聋人有线(数字)电视费用、宽带和手机上网流量费用等给予优惠照顾。

到此,以上就是小编对于十三五科技创新减免税政策的问题就介绍到这了,希望介绍关于十三五科技创新减免税政策的2点解答对大家有用。

标签: #十三五科技创新减免税政策