政府应如何促进企业技术创新_创新发展具体要求

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大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于科技创新主体能力提升措施的问题,于是小编就整理了3个相关介绍科技创新主体能力提升措施的解答,让我们一起看看吧。

政府应如何促进企业技术创新?

加快科技创新步伐。

  科技创新是我国实施创新驱动发展战略的核心。加快科技创新关键是要处理好政府和市场的关系。通过深化改革,加大政府科技投入力度,让市场真正成为配置创新资源的力量,让企业真正成为技术创新的主体。

  加快科技创新还要进一步打通科技和经济社会发展之间的通道。

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  一方面要瞄准国际技术前沿,加强基础研究和应用领域研究,掌握关键和核心技术大幅提高自主创新能力,努力取得原创性突破;

  另一方面又要坚持科技面向经济社会发展的导向,消除科技创新中的“孤岛现象”,破除制约科技成果转移扩散的障碍,促使科技成果转化为现实生产力,推动我国创新产业跃上国际竞争的新制高点,使科技创新真正成为推动我国经济社会发展的主要力量。

创新发展具体要求?

一是坚定不移走中国特色自主创新道路。着力提高自主创新能力,加快推进国家重大科技专项,坚持自主创新、重点跨越、支撑发展、引领未来的方针,加快创新型国家建设步伐。

二是加快科技体制改革步伐,深化科技体制改革。进一步解放思想,破除一切阻碍创新驱动发展的观念和体制机制障碍,着力营造良好的政策制度环境;进一步突出企业的技术创新主体地位,着力推动科技创新与经济社会发展紧密结合,打通科技和经济社会发展之间的通道。

三是牢牢把握科技进步大方向。瞄准世界科技前沿领域和顶尖水平,着力增强自主创新能力,力争在基础科技领域作出大的创新,在关键核心技术领域取得大的突破。

四是牢牢把握产业革命大趋势。要着眼于全球产业发展和变革大趋势,瞄准世界产业发展制高点,发展战略性新兴产业,发展先进制造业,发展以生产性服务业为重点的现代服务业,推动工业化和信息化深度融合,尽快形成结构优化、功能完善、附加值高、竞争力强的现代产业体系。

五是牢牢把握集聚人才大举措。要用好用活人才,建立更为灵活的人才管理机制,完善评价这个指挥棒,打通人才流动、使用、发挥作用中的体制机制障碍;要深化教育改革,提高人才培养质量,努力形成有利于创新人才成长的育人环境;要积极引进海外优秀人才,制定更加积极的国际人才引进计划,吸引更多海外创新人才到我国工作。

为什么要使企业成为技术创新的主体?

成为企业创新技术成为主体,回答很简单,实施起来困难重重,编辑是否考察过国内企业吗?中国从整体企业大约综合统计 ,重复制生产企业大约占了80%,剩余的20%的企业具有大小不同的创新能力。其它的企业我不太了解,我最了解的是中医药这个板块。

1,全国各省的中医药大学,在中医药方面自主研发创新成果少之又少,即使有些成果都是普普通通的,难当重任,没有人才吗?不但有,而且高级人才比比皆是,是否能胜任岗位课题的,这就是大问题了。

2,全国的中成药制药公司,大家可以去看看,每一家公司的企业网站中的简介,集科研生产为一体的企业,我曾经在多家上市药企任总工程师,从事企业GmP认证和新药品研发工作数十年。没有几家企业具备独立技术创新的,即使有的上市药企公司、养得起一批科研人员,但研究一个自主课题就难上加难了,投入几千万元成上亿,面临失败的可能性高达95%,所以,企业不会拿钱往坑里砸,打着集研发生产为一体,让许多人摸不着头脑,你说是就是呗,只有天知道就行。许多企业不具备自主创新,只能购买别人的发明专利或技术,来补充自己企业的不足,即又省钱,又不养科研的闲人,这类企业占比例最多。而今,博士、博士后、院士比比皆是,要多高级的人才都有,企业创新不缺人才,缺的是实用人才,只有具备实用人才的企业才能成为技术创新的主体,否则,都是纸上谈兵。

到此,以上就是小编对于科技创新主体能力提升措施的问题就介绍到这了,希望介绍关于科技创新主体能力提升措施的3点解答对大家有用。

标签: #科技创新主体能力提升措施

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