金融就业具体职位有哪些

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学金融的可以进哪些公司,做些什么

作为学金融专业的,就业选择余地比较多,大家自然而然会想到首先是银行、保险公司、证券公司、基金公司、信托公司、金融公司、资产管理公司等等,这些主要是涉及大金融范畴,无疑是专业相当对口。

其实,除了以上这些单位以外,还有许多单位也可以考虑,比如一些金融财经类院校、一些镇府部门的金融办、各地方的银保监会、证监会,也可以进涉及金融专业的新闻媒体单位,如果你有更优秀的能力,可以进财政税务等单位做公务员也是很好选择。

金融学是热门专业,选择层面广泛,要靠你所拥有的真才实学和能力,就有可能进入你喜欢的公司。

一般是证券、银行和一些金融类的公司。

做什么岗位就要看你的学历和毕业院校了。如果是名牌大学硕士,例如复旦南开之类的,有机会去总行和证券总部。如果是一般学校的,估计就只能去支行或者证券营业部了。其实个人觉得会计专业比金融实用点,金融有点大和虚。现阶段在中国学金融的,大部分从事的都是低端金融工作,例如银行柜员啊,证券营业部客户经理之类的。

从事金融,若进银行,有哪些岗位可选

说实话,进银行,没有几个岗位是可以“主动”选择的。

一般应届毕业生或者非金融专业、无银行经验的人进银行,都是从事柜员岗位。做了一段时间柜员之后,就看行里有什么别的岗位空缺。谁都不想一直做最底层的柜员,所以一有别的岗位空缺,不论是什么岗位,达得到条件的大家都会抢着上,基本上不会出现有一堆岗位能给你“主动”挑选的情况。

反正银行的岗位选择,更多的是看机遇。除了个别人本身专业性比较强的,比如学法律的很多能够从事法务岗位,学计算机的可能有机会从事系统开发,其他那些大财经专业的基本上都是看机遇。

当然,也有些人运气比较好,正好可以从事感兴趣的岗位。比如在网点除了有柜员还有大堂经理、理财经理、柜台经理等,有的人在网点就能做到一个满意的方向,然后就是等着机会顺着这个条线慢慢往上爬。

不过大多数人在银行里还是没有太多“主动”选择的机会。包括领导也一样。今天你是管零售业务的副总,明天那边安保部门缺一个老总,如果领导想让你高升过去,那你就得去。

所以,进银行,懂得把握机会,比自己想要做什么岗位更重要。

如果你是银行小白,又没有人脉背景,那你没得选,听从安排,从最基层做起。

比如银行网点(支行),从大堂经理(名称好听其实就是客服),柜员,个人业务经理,对公业务经理,信贷主任,支行行长助理,支行副行长,支行行长,一个台阶一个台阶地逐步成长。

当然,如果你从事过金融,有大量存款资源,那恭喜你,不需按步就班,岗位有得选。

你好,感谢邀请。

打算进银行工作,可选的岗位有哪些?

那就以一名银行从业者的角度给你分析一下银行的各种岗位设置:

银行的岗位可以从宏观上分为:管理层、前中后台、以及不在银行编制内的外包岗位,通常是保安、大堂经理、后勤服务部门等。

管理层自不必说,上至银行董事长、行长,以及分管各个业务的副行长,各部门的老总,都属于管理层的范畴。

前台:也就是常说的业务部门,主要有银行柜员、客户经理,以及相应的主管、营业间经理等。

中台:业务审核监督部门、授权中心、现管中心、科技部门等。

后台:后勤部门,安保部、办公室、工会等。

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如果你打算进入银行工作,在所有的岗位中如何选择不是按照你的个人意愿挑选的(除非你是关系户,那自当别论)。

一般来说,新进员工进入银行工作,只要不是一些岗位或者部门特招的,无一例外的都要在柜员岗位上磨炼一段时间。

至于这个时间是多久,因人而异。

这个因人而异意味深远:

有背景的员工,在柜员岗位上只是走个形式,实习期一过就会给你安排到你想去的岗位上。而且这些岗位基本上都是一些没有任务压力,工作较为轻松,发展潜力还比较大,能经常接触领导的部门岗位。

没背景,但是有学历或者其他过硬的资质的员工,比如说你是名校的硕士、博士(当然博士不可能进入银行),或者有注册会计师证、通过司法考试等,让你干柜员连领导也看不下去。简单熟悉下柜面业务,实习期满后也能给你分配到一个相对来说有发展的岗位。

最惨的就是没背景,又没有突出的个人能力的员工了,那你就做好在基层岗位长远做下去的准备吧。但也不是没有出头之日,遇到行内岗位调整,或者有大的部门更迭,需要人员补充的,运气好的话你也会享受改革的成果获得一份较为有发展的岗位。

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