如何能当上一名支行银行行长
如果要成为一名银行的支行行长，一定要有扎实的业务知识储备，熟悉和了解自己银行所有的产品和业务，包括信贷产品、理财产品、结算产品，同时还要具备出色的营销能力、组织能力、员工管理能力，清晰的经营工作管理思路和较强的风险意识，并在实际工作中经过坚实的锻炼，这样才能成为一名合格的支行行长。
当银行行长的必要条件：
1 会计系或金融系本科以上学历；
2 在银行工作五年以上。 其他的就是:1、关系：如果你只想当一个支行的行长，你必须有总行的亲戚或省分行的亲戚，而且亲戚必须很亲近，这样你的机会会大一点。没关系你也得找关系。 2、金钱：你要舍得花钱，用处在下不好明示，你自己考虑。 3、群众基础：你和同事关系可以一般，但不能让大家恨你，别人恨你，打你的小报告那你可惨。 4、业绩：做出点业绩，不要太好，但排名不能太后，排名太后，想提你都难。 5、坐柜台一定不能太出色：如果坐柜台你太出色，那你永远坐柜台吧，当一个客户经理出人头地的机会是坐柜台的十倍。 基本如此，刚刚进银行时，都有你这种想法。
怎么才能成为银行行长
这个题目有点大，但我愿意回答您的问题。
银行，是依法成立的经营货币信贷业务的金融机构，是商品货币经济发展到一定阶段的产物。
银行是金融机构之一，银行按类型可分为：中央银行，政策性银行，商业银行，投资银行。不同的银行职责各不相同，对行长的要求也不尽相同。这里，仅以商业银行为例。当好一个商业银行的行长可不容易，因为你领导下的银行要盈利要赚钱，要对股东负责。银行要赚钱就必须去经营，所以银行行长要会经营还要懂管理。
先说经营。首先要组织资金，没有存款就没有贷款也就没有利润，你得想出高招，让客户都乐意到你这个银行来存款；其次要做好贷款业务，光有存款没有贷贷款是要亏本的，必须将组织来的资金贷出去，不但要贷出去，还要按期收回，这样才会产生利差，才会有收益，如果贷款对象破产了，贷款收不回，就会形成呆坏帐，呆坏帳多到一定程度，银行就要破产，你这个行长也就拜拜了，所以，做为行长要有识别贷款对象的慧眼，要将贷款放给好客户，放心的客户；第三，为了增加收益，银行还要做好票据等代理业务，赚取手续费。上述这些业务的开展必须在国家法律，政策规定的范围之内去做，要接收中国人民银行，银行业监督管理局的监管；银行内部不能出现经济案件，外部不能出现安全事故。这些构成对行长的另一项要求，懂管理。银行管理与其他企业管理大同小异，重点有人事管理，安全保卫，法律法规，计划财务等等。综上所述银行行长必须要有真才实学，要经过各个岗位的实战历练，只有这样才能成为一个合格的行长。
银行员工来作答。
鄙人任职在某股份制商业银行，曾做三年柜员，现在是客户经理。
主要说说股份制商业银行和城商行的机制。工农中建交五大国有银行体制过于完善，“可能”有论资排辈现象，所以不想讨论。
首先，说说银行行长类型。
各家银行全国一个总行，比如中信银行总行在北京，平安银行总行在深圳，浦发银行总行在上海。总行的boss是行长，即总行行长。各家银行在各个省份或地区有分行，比如招商银行在安徽的分支机构叫合肥分行，分行的boss也是行长，即分行行长。接着在分行之下，有二级分行或者支行，比如招商银行杭州分行，绍兴地区的分支机构叫绍兴分行，但归属杭州分行管辖，杭州城区有高新支行、解放路支行、深蓝支行，二级分行和支行的boss也是行长，我们索性统称支行行长。
综上，行长从上到下主要是三个级别，总行行长、分行行长、支行行长。
然后，来问问楼主是想成为哪一级别的行长？
如果是想成为支行行长，那么小了解一下支行是干什么的。一家机构部门相对齐全的支行包括以下几个条线和岗位：一、一楼营业部和运营部，营业部包括大堂经理、理财经理，运营部包括储蓄柜台和对公柜台；二、零售业务部，主要是个人贷款客户经理；三、公司业务部，主要是对公客户经理；四、办公室或者叫综合管理部；五、行长室。
行长的作用是带领整个支行赚钱，那么从基层做起，哪个岗位容易赚钱，也就最有可能成为行长，这个岗位就是对公客户经理。不管你的起点是什么，其他岗位都需要做的出色，积累了工作经验和人脉后，最后才有资本和能力转到公司业务部。
想尽一切办法，拉进更多的公司客户单位客户，把他们的存款放在自己银行，他们需要贷款也从自己银行贷，那么你就能赚钱。
举个栗子，客户经理小明成功拉进A企业5000万存款，存款利率3%，后来A企业又从小明的银行贷款2个亿，贷款利率6%，那么小明就可以高枕无忧坐等发工资，成为优秀客户经理。第二年，小明的爸爸把家族企业的钱全部存进小明的银行，存款20个亿，后来也在他这里贷款30个亿，小明就完全有资格升为支行行长。
至于怎样成为分行行长，怎样成为支行行长，我也不清楚，业绩是最基本的要求，尽可能多的存款和贷款，尽可能多的客户，并且不要出现不良贷款。
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